Твой ментор | Владислав Носковец

«Расскажите о себе» – и вот вы 10 минут пересказываете резюме 🫡 Начали с университета, рассказали про каждую работу. Вроде ничего не забыли, но нанимающий почему-то не впечатлен. Знакомая история? 🤷‍♂️ Когда нанимающий просит рассказать о себе, он пытается понять: какой у вас опыт и чем он пригодится в его команде. Помогите ему это увидеть. Я бы собирал рассказ так: 🔹 Сразу обозначьте, какой вы специалист «Я продакт с четырьмя годами опыта в B2C. Последние два года работаю с подписочным сервисом, отвечаю за активацию и удержание пользователей». Возраст, вуз и историю того, как вы попали в IT, можно оставить на случай, если собеседнику станет интересно) 🔹 Выделите опыт под задачи вакансии Переходите к опыту, но с акцентом на задачи вакансии. Если компания запускает новое направление – расскажите, как вы проверяли спрос и запускали продукт. Если нужно растить существующий – как находили точки роста и влияли на метрики. 🔹 Покажите, что сделали лично вы Добавьте конкретную ситуацию. Например: «Мы теряли пользователей между регистрацией и первой покупкой. Я разобрал воронку, провёл интервью и выяснил, где возникали сложности. Вместе с командой упростили этот шаг и проверили решение тестом. Конверсия выросла с 8 до 11%». 🔹 В финале свяжите свою мотивацию с пользой компании Например: «Мне интересна именно эта позиция, потому что я уже работал с похожим продуктом и понимаю основные задачи этой роли. При этом здесь для меня интересен больший масштаб - более сложный продукт и команда». 📌 Совет: перед следующим интервью запишите свой рассказ на диктофон. Ориентир – пара минут. Послушайте, понятно ли, за что вы отвечали, чего добились и почему подходите на эту вакансию? А чтобы было проще, я собрал гайд со структурой, вопросами для подготовки и примерами самопрезентации. Сохраняйте себе! 👉 Гайд «2 минуты, чтобы заинтересовать работодателя»