ПроМиграцию

Недавно Коммерсант вновь вернулся к теме возможного организованного набора. В МВД предлагают в будущем реорганизовать импорт в РФ рабочей силы и сделать его основой реестровую модель, а главным механизмом заполнения рабочих мест — организованный набор таких работников. При этом полномочия по созданию этого механизма будут находиться в ведении МВД, а оценкой необходимого объема рабочей силы будет заниматься Минтруд. Профсоюзы и бизнес, впрочем, считают использование оргнабора для подбора всех иностранных работников утопическим проектом, который неизбежно столкнется с бюрократическими проблемами. В принципе ничего нового сегодня в ведомствах Правительства не обсуждается, все крутится вокруг идей, которые предлагались и обсуждались уже не один год назад. Здесь обратим внимание лишь на то, что подтверждаются информация, что МВД теперь полностью будет отвечать за оргнабор (об этом мы уже писали ранее), а Минтруд/Роструд остаются лишь как "определители" рабочих мест куда можно привлечь иностранную рабочую силу. В целом предлагаемая модель возможна к воплощению, но у нас остаются страны ЕАЭС, с которыми, оргнабор по примеру Узбекистана работать не будет, т.к. имеются межправительственные документы регламентирующие общий свободный рынок труда между нашими странами и любое ограничение этого правила будет рассматриваться как нарушения правил создания и функционирования ЕАЭС. Поэтому, к примеру те же граждане Киргизии, как ехали к нам "самотёком" так и будут ехать. Конечно, введение ограничение на въезд трудовых мигрантов из Узбекистана и Таджикистана, сегодня не способны заменить этот поток все вместе взятые страны ЕАЭС, максимум три смогут заменить процентов 10-15, т.к. потенциал в трудовых ресурсах этих государств на сегодня фактически исчерпан и он в принципе не сопоставим с Узбекистаном и Таджикистаном. Остаётся искать ИРС в других странах, и это конечно не Европа. Та же Индия, Китай, Камбоджа, Ирак, Непал и т.д. при чем среди этого списка, много стран, которые в лучшие времена входили в неофициальный список, т.н. "стран миграционного риска", и работодатели редко рассматривали их для восполнения трудовых ресурсов из-за проблем с оформлением разрешительных документов для таких иностранных работников. Но сегодня мы уже наблюдаем некую смену позиций властей России и уже даже потенциально опасные страны в миграционном плане стране рассматриваются как доноры трудовой силы. В любом случае, в каждой ситуации есть свои плюсы и свои минусы, но в целом надо выстраивать модель "закрытого" привлечения иностранной рабочей силы, когда иностранный работник приезжает к конкретному работодателю, живёт на его территории (определенном месте) уезжает домой после окончания контракта. Возможность жить в месте, определенным работодателем, должна быть только у отдельных категорий иностранцев : переселенцы, беженцы, лица имеющие РВП, ВНЖ и ряд др.

В России прогнозируют рост работников из Индии. В текущем году на долю трудовых мигрантов их этой страны была утверждена карта в размере около 72 тысяч человек, что составляет примерно 1/3 от всей утвержденной квоты на ИРС в текущем году. Однако сколько в реальности сегодня трудится в России работников из Индии данные отсутствуют. Прогнозируется, что количество рабочих-, индусов в следующем году будет выше и в дальнейшем тренд на их увеличение сохранится. Таким образом работодатели пытаются разрешить кадровый вопрос, а также заменить трудовых мигрантов из ближнего зарубежья на визовых работников. К примеру, ряд сельхозпредприятий, регулярно привлекающие граждан Узбекистана, начали планомерное их замещение работниками из Камбоджи. Сначала была привезена первая пробная партия, а после полугода испытательного срока, принято решение заменить всех работников из ближнего зарубежья на граждан из Камбоджи. Но пока это только всё же точечная работа, но года через два, если тенденция сохраниться, можно будет говорить и системе постепенного замещения ИРС из постсоветских стран на дальнее зарубежье.

🇬🇧🇩🇰 Британия намерена ужесточать миграционную политику по образцу Дании. Но учитывая, что главу МВД зовут Шабана Махмуд, верится в это с трудом. Что сделали датчане? Они запретили воссоединение семей лицам, получившим статус беженца. Сами беженцы теперь получают только временное разрешение на пребывание вместо постоянного. Но у Дании, в отличие от Британии, никогда не было колоний в мусульманском мире. Только маленькие форты в Африке и пара карибских островов, которые она потом продала... Англии. Для Британии же главная проблема - это законная миграция. Она разрешает жителям Пакистана и иже с ним по 700 тысяч в год переселяться к себе. И им воссоединение семей никто не ограничивает. "Датский образец" отсечёт порядка 37 тысяч нелегалов. Но это просто капля в море... При всём том, что и датчане занимаются только полумерами. Я могу дополнить, что Дания сократила пособия жителям мигрантских гетто и "подъёмные" беженцам. Последних для фильтра селят на необитаемом острове... Британия и близко к такому не подошла. #Британия #Дания #мигранты

Две страны, две новости с одинаковым содержанием. 🇧🇪 В Бельгии 36% населения имеют иностранное происхождение. По данным Statbel, бельгийского статистического управления, по состоянию на 01.01.2025 64,0% населения Бельгии составляли бельгийцы бельгийского происхождения, 22,1% — бельгийцы иностранного происхождения, а 13,8% — небельгийцы. Население по группам происхождения В абсолютных цифрах население Бельгии по состоянию на 01.01.2025 года состояло из 7 571 338 бельгийцев бельгийского происхождения, 2 619 289 бельгийцев иностранного происхождения и 1 634 924 небельгийцев. 🇸🇪 В Швеции 40% населения имеют иностранное происхождение. Одновременно с этим рождаемость в Швеции упала до 1,4 ребенка на женщину — самый низкий уровень с начала измерений в 1749 году. При этом, 17% родившихся детей за прошлый год приходятся на семьи иммигрантов.

Почему теперь Великобританию правильно называть Мелкопакистанией: «Мэр Лондона – мусульманин. Мэр Бирмингема – мусульманин. Мэр Лидса – мусульманин. Мэр Блэкберна – мусульманин. Мэр Шеффилда – мусульманин. Мэр Оксфорда – мусульманин. Все это – достижения 4 миллионов мусульман, живущих среди 66 миллионов англичан. На сегодняшний день в Англии открыто более 3 тысяч мечетей, действует более 130 шариатских судов и более 50 шариатских советов. 70% женщин-мусульманок не работают, но получают поддержку от государства и бесплатное жилье. 63% мусульман не работают, но получают поддержку от государства и бесплатное жилье. В таких семьях подрастает в среднем от 6 до 8 детей. У всех у них бесплатное жилье. В каждой английской школе дети проходят учение Ислама. Самое распространенное в Англии имя, которое дается при рождении – Мухаммед. Это не иммиграция, это оккупация»: «Записки Ветеринара РН*»

Как-то не особо вяжутся слова о высоком вкладе иностранцев в экономику Москвы, особенно когда читаешь такое. Дептранс Москвы в своём ТГ-Канале сообшает: "Вчера контролеры Организатора перевозок и сотрудники полиции у станции метро «Саларьево»: ...Обнаружили 303 безбилетника. 75% из них ― иностранные граждане. Каждому выписали штраф за неоплаченный проезд. Выявили 1 нарушителя миграционного законодательства." И это только в одном месте за одни день.