Профессор Липсиц

Новое поколение выбирает... **************** "Помните, как раньше выпускники медвузов буквально бились за каждое бюджетное место в ординатуре? Забудьте. Система сломалась, и теперь молодые врачи устраивают массовый «протест ногами». Прямо сейчас в ведущих медицинских центрах страны пустуют сотни бесплатных мест в ординатуре. Вот официальный недобор: • РНИМУ им. Пирогова (Москва) — 289 мест • Сеченовский университет (Москва) — 198 мест • РМАНПО (Москва) — 189 мест • ПСПбГМУ им. Павлова (СПб) — 175 мест • СибГМУ (Томск) — 175 мест • СПбГПМУ (СПб) — 115 мест • СЗГМУ им. Мечникова (СПб) — 109 мест • НМИЦ им. Алмазова (СПб) — 77 мест • РУДН (Москва) — 24 места Итого: 1351 абсолютно бесплатное место оказалось никому не нужно. Почему вчерашние студенты массово отказываются от такого «подарка»? На то есть три жесткие причины. 🔻 1. Тотальная «целевая кабала» Почти 100% востребованных бюджетных мест Минздрав сделал целевыми. Поступил на бюджет? Подпиши контракт. По нему ты обязан отработать от 3 до 5 лет там, куда тебя пошлют — чаще всего это дефицитные районные поликлиники или сельские больницы в глубинке. Расторгнуть договор почти невозможно: заставят выплатить государству гигантские штрафы за весь курс обучения. 🔻 2. Финансовые ножницы Условия на местах будущей отработки часто шокируют. Региональные больницы предлагают молодым специалистам без стажа копеечные базовые оклады. При этом нагрузка колоссальная, служебное жилье дают редко, а выгорание в первичном звене наступает за первый же год. 🔻 3. Выбор в пользу свободы Выпускники научились считать риски. Вместо бесплатной ординатуры они выбирают альтернативные пути: — Идут работать участковыми терапевтами сразу после 6 курса, чтобы просто накопить на платное обучение. — Берут кредиты на коммерческую ординатуру. Да, это дорого, но зато ты полностью свободен и после выпуска сам выбираешь, где работать — хоть в топовой частной клинике, хоть в федеральном центре. Массовый недобор на бюджет — это наглядный маркер того, что молодые медики больше не хотят быть крепостными. Они готовы платить за обучение сами или временно отложить карьеру узкого специалиста, лишь бы сохранить право распоряжаться своей жизнью. Многие ратуют за возврат распределения в вузах: "мы отрабатывали и ничего". Не получается! Они - не мы". https://medvestnik.ru/content/news/eksperty-svyazali-problemy-s-naborom-v-ordinaturu-s-izbytochnym-regulirovaniem-i-burokratiei.html https://www.facebook.com/vanda.tilles/posts/pfbid02q5BvFh28aBY1Tw6jY4fRFNtdWttmZ4YzqoEoK3zTxYG9VKJXRbsPy7EQ2LY4KCkil