ЛикбеZ

План выполнен, дефицит остался Формально российская система здравоохранения почти вышла на целевой показатель обеспеченности врачами, который изначально планировалось достичь лишь к 2030 году. По данным на ноябрь 2025 года, на 10 тысяч населения приходилось 43,45 врача — всего на одну сотую меньше ориентира в 43,46 специалиста, закреплённого президентским указом. Однако за статистическим успехом скрывается менее оптимистичная реальность. Нехватка медицинских кадров по-прежнему ощущается в большинстве регионов и по ключевым направлениям. Особенно остро проблема стоит в первичном звене государственной медицины, где нагрузка на врачей остаётся высокой, а укомплектованность — неравномерной. Частный сектор также не избежал дефицита: клиники конкурируют за опытных хирургов и узких специалистов, что усиливает переток кадров между учреждениями. Рост показателя во многом объясняется мерами регионального стимулирования — прежде всего финансовой поддержкой врачей, согласных работать в сельской местности. Но эти шаги лишь частично компенсируют системный дисбаланс. В ряде субъектов федерации сохраняется острая нехватка акушеров-гинекологов и рентгенологов, что напрямую отражается на профилактике и диагностике. В итоге достижение плановой цифры выглядит скорее отчётным успехом, чем признаком закрытых кадровых потребностей.