Эйчаргейт| Перезагрузка

@hrgate · jobs · Russian · active

Subscribers 53.8K Subscribers, last 30 days: 54.6K → 53.8K +0 24h
Reach per post (ERR) 7.3%3.9K avg views
Posting 1.8/day last 3 hours ago
Reactions per 1K views 1.7 🔥 ❤‍🔥 👏
repost from Клуб «Эльбрус»

Клуб Лидеров России «Эльбрус» поддержит развитие портфельной карьеры в водной отрасли 🔥 На площадке X Всероссийского водного конгресса и выставки VODEXPO-2026 было подписано соглашение о сотрудничестве между клубом «Эльбрус», HRGATE и «Биржей Водных Вакансий». Соглашение посвящено развитию современных карьерных моделей и внедрению методологии портфельной карьеры в водной отрасли России. «Сегодня развитие человеческого капитала становится ключевым фактором устойчивости отраслей и регионов. Для нас важно поддерживать проекты, которые создают не только новые карьерные возможности, но и современные управленческие сообщества. Портфельная карьера — это уже не теория будущего, а практический инструмент развития людей, отраслей и страны», — отметил член Исполкома клуба «Эльбрус» Григорий Горчаков. Планируется развитие и продвижение: 🙂управленческих карьерных треков; 🙂экспертной и научной деятельности; 🙂независимого директорства; 🙂наставничества; 🙂общественных и просветительских инициатив; 🙂предпринимательских и стартап-направлений в отрасли. Особое внимание будет уделено вовлечению членов Клуба «Эльбрус» и регсообществ в пилотирование новых карьерных и управленческих инициатив 🔥 Основатель HRGATE, руководитель кадрового агентства клуба «Эльбрус», Алёна Гейдт подчеркнула: «Сегодня люди строят карьеру уже не линейно. Особенно в инфраструктурных и технологических отраслях становится важным создавать для человека пространство профессиональной самореализации в разных ролях — как управленца, эксперта, наставника, исследователя или предпринимателя. Водная отрасль обладает огромным потенциалом для развития таких траекторий, и наша задача — сделать эти возможности видимыми и доступными». Отдельным направлением сотрудничества станут совместные исследования о влиянии развития портфельных карьерных треков на кадровую устойчивость и привлекательность отрасли. «Сегодня водной отрасли нужны не просто сотрудники, а люди, которые готовы развиваться вместе с отраслью, брать ответственность, создавать новые решения и профессиональные сообщества. Мы хотим, чтобы специалисты видели в водной отрасли пространство больших возможностей, долгосрочного развития и профессиональной самореализации», — отметила основатель проекта «Биржа Водных Вакансий» Юлия Царан. Поздравляем с началом сотрудничества и желаем партнёрам успешной реализации всех инициатив! 👏 💜 Клуб «Эльбрус» в МАХ #КлубЭльбрус #РоссияСтранаВозможностей

Views over time

010020030022 May 05:3011 Nov 22:2230722 May 05:30: 0 views11 Nov 22:22: 307 views
Snapshots we took after posting.
WhenViews
22 May 2026, 05:300
11 Nov 2026, 22:22307

Who shared this post

Posts in other channels we index that link to this one. (Forwards with a hidden source can't be traced.)

Nobody yet.