«Если не проводить отбор из большого числа кандидатов, высока вероятность ошибки. А при зарплате сотрудника 80 тысяч рублей в месяц она может обернуться убытком в 1 млн рублей в год». Так считает основатель сети Vaffel Николай Балашов. Недавно его команде удалось закрыть важную вакансию всего за две недели — благодаря широкой воронке и тщательному отбору. Как устроен найм в компании и какие инструменты hh.ru помогают бизнесу быстрее находить сотрудников, рассказали в карточках. Полный кейс найдёте в статье. 🥰 Больше интересных кейсов для бизнеса — у нас в МАКС