Журбаза. Инвестиции, бизнес и жизнь. Александр Журба

Про маленькие зарплаты и автоматизацию труда Люди любят ныть, что у них маленькая зарплата. Недодали, недооценили, обокрали злые капиталисты, кругом мошенники и обманщики - всю жизнь работаешь, а по итогу бомжуешь на пенсии. Я на работу ходил - почему я не живу красиво и не могу себе позволить купить квартиру в центре столицы, где работаю курьером? Примерно такой набор претензий и жизненных позиций присутствует у большинства участников большинства массовых профессий. Ключевая причина этого то, что у массовых профессий большая доля ручного труда, который обычно дешевле интеллектуального или с использованием машин. Потому что эффективность машин растет, а человеческого тела нет. Еще влияет спрос хронический и в моменте, и простота входа в профессию - чем быстрее можно научиться специальности, тем больше там будет демпингующих подростков, мигрантов и прочих нуждающихся хоть в каких-то деньгах. Ну а для профессий, где нужно длительное обучение и работа головой, обычно вопросы с эффективность и ценностью - работы делается много и потно, а выхлоп сомнительный по срокам, качеству и стоимости. Даже если речь про очень важные и нужные профессии - профессионалов там очень и очень мало, в основном так себе спецы и раздолбаи. Большой фактор - человеческая лень. Лень до входа в профессию посмотреть что там с зарплатами (родители всю жизнь перебиваются, пойду займусь тем же, точно разбогатею, ага), лень прикинуть что если обучение длинное, то к моменту выхода таких же заметивших тему будет много ("пойду стану экономистом" в нулевых или "пойду стану программистом" в десятые - там много платят). Еще не хочется рисковать, пробовать новое, платить за свое обучение и в целом дергаться - проще булькать в болоте, чем ехать на заработки куда-то далеко или в целом делать новое. Но даже среди самых массовых профессий все крайне разнообразно с точки зрения эффективности. Потому что зарплаты отличаются в разы, а срок обучения - на порядки. И где-то она чисто физическая, а где-то - нужно включать голову. Выводы из таблицы следующие: - Топ-28 профессий - это половина работающего населения, топ50 - до 90%. Самые массовые - продавец, водитель, бухгалтер, охранник, учитель, медсестра, повар, уборщик, инженер, администратор, менеджер по продажам, курьер, комплектовщик. У половины профессий срок обучения на рабочем месте - менее рабочего месяца, у трети - менее рабочей недели. Люди, в массе, идут в профессии где можно вообще не думать за деньги на еду и проезд. При этом половина специальностей требует профессионального образования или очень длинного обучения. - самая быстрая профессия для обучения - дворник (8 часов), самая медленная - врач (11000 часов). Зарплаты у них различаются при этом в среднем в 3 раза - разница между самым низкооплачиваемым (дворником) и самым высокооплачиваемым (программист) в 4.3 раза - самые простые специальности - дворник, уборщик помещений, курьер, охранник-контролер, комплектовщик, мерчандайзер, продавец-кассир, строитель-разнорабочий, на обучение уходит в среднем 1 рабочая неделя, самые сложные - врач, агроном, экономист, юрист, инженер. - врач в среднем зарабатывает 8 рублей в месяц на каждый час, потраченный на обучение. Курьер - 5000. - самые эффективные профессии с точки зрения затраченных усилий на обучение и в целом мозга для работы - это курьер, дворник, уборщик, комплектовщик, охранник, мерчандайзер, разнорабочий, продавец, официант, оператор колл-центра, кладовщик. Быстрый старт, дохода хватает на еду, жизнь удалась. И платят ежедневно обычно. Так что когда кто-то говорит, что ему не доплачивают за его невероятно ценную и важную работу, нужно учитывать, что в подавляющем большинстве случаев человек потратил за свою жизнь примерно 1 неделю рабочего времени на обучение работе, и на этом закончил с тяжелой интеллектуальной нагрузкой на мозг вообще. Это примерно как человек, сходивший в зал 5 раз за жизнь будет возмущаться, что люди, ходящие туда регулярно годами, лучше выглядят и быстрее бегают. Даже и не знаю, почему так получается.