🗓️ 10 апреля 2026 года в рамках X Санкт‑ПетербургскогоМеждународного Форума труда прошел круглый стол«Корпоративное волонтерство и вовлечение сотрудников», организованный ВШМ СПбГУ при поддержке НСКВ. В рамках круглого стола участники обсудили как корпоративное волонтерство позволяет компаниям не только вносить вклад в решение социальных и экологических проблем, но и развивать личностные и профессиональные компетенции сотрудников, повышать их мотивацию работать на результат компании. 👤 Модератором дискуссии выступил Юрий Благов, Директор центра корпоративной социальной ответственности ВШМ СПбГУ. Председатель НСКВ, Ирина Жукова, отметила, что программы корпоративного волонтерства стали неотъемлемой частью бизнес-процессов, программ вовлечения и удержания персонала. С другой стороны, и у государства сформировалось ожидание конкретного и эффективного вклада компаний в общественное благо. Корпоративное волонтерство становится одной из метрик, с помощью которой компании демонстрирует свою приверженность улучшениям в социальной и экологической сферах в регионах присутствия. Елена Киянова, председатель регионального отделения НСКВ в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, председатель Комитета по устойчивому развитию, социальной ответственности бизнеса и корпоративному волонтерству Союза "Ленинградская областная торгово-промышленная палата", подчеркнула, что люди и корпоративная культура — фундамент успеха, влияющий на имидж, мотивацию персонала, итоговую прибыль и способность компании развиваться. В дискуссии также приняли участие компании-члены НСКВ: АО «БИОКАД», Группа Лента, Холдинг Setl Group, Почта России - которые поделились своим опытом и наработками в реализации корпоративных волонтерских программ, рассказали о положительных аспектах вовлеченности, как например, психо-эмоциональное благополучие в турбулентное время, сплоченность, командный дух, выстраивание горизонтальных связей и т.д.