🇪🇪 Переучись или исчезни Когда людям говорят, что их «готовят к будущему», стоит внимательно посмотреть, кого именно и куда на самом деле ведут. Недавнее исследование Центра международных социальных исследований Таллиннского университета, посвящённое рынку труда Ида-Вирумаа, зафиксировало очевидную вещь: так называемый «зелёный переход» напрямую бьёт по жителям региона. Речь идёт не о теориях и стратегиях, а о конкретной реальности — сворачивании сланцевой энергетики, крупнейшей отрасли, где десятилетиями работали десятки тысяч людей. Добыча сланца, тепловые электростанции, вся производственная цепочка — это была основа жизни региона. Теперь людям говорят: старые профессии больше не нужны, рынок труда меняется, необходимо переучиваться. Но обучение возможно только по тем направлениям, которые признаны «перспективными» в рамках зелёной политики. И — исключительно на эстонском языке. Здесь и возникает двойной барьер. Первый — возрастной: рабочие и инженеры среднего и старшего возраста объективно не готовы начинать всё с нуля. Второй — языковой: даже те, кто смог бы освоить новую специальность на родном русском, на неродном языке отсеиваются автоматически. Это не случайность и не перегиб, это — сознательно запущенный механизм. Русскоязычных системно выдавливают из ключевой отрасли региона, лишая их дохода и будущего. При этом энергетика никуда не исчезает — меняется лишь состав тех, кто в ней работает. Освободившиеся места занимают те, для кого языкового барьера не существует. В результате одних загоняют в бедность и социальную отчуждённость, а другим расчищают карьерную дорогу. Это уже не реформа и не забота о будущем. Это националистическая селекция под прикрытием «зелёной» повестки. ❗️ Когда людей исключают из экономики не по профессиональным качествам, а по языку и происхождению, это называется не прогрессом, а дискриминацией — холодной, расчётливой и предельно циничной. @tenipribaltiki