Компании нашли способ сокращать сотрудников без сокращений — в 2027 году около 40% российских корпораций планируют просто перестать искать замену тем, кто уходит сам, пишет Forbes Такую практику называют «тихими сокращениями». Половина компаний рассчитывает заменить ушедших сотрудников технологиями, а официально сокращать штат собираются лишь 19,3% работодателей. Особенно тревожно за маркетологов: только 12,7% компаний планируют сохранить выделенные на маркетинг бюджеты, причем даже они намерены оптимизировать расходы. Уволился коллега — поздравляем, теперь его задачи ваши.