По всему миру начались массовые увольнения работников — долгосрочная стабильная занятость постепенно исчезает. Мировой рынок труда вошёл в фазу глобальной неопределённости. Одни компании перешли на массовые увольнения, а другие попросту перестали нанимать новых сотрудников. Конкретные компании и масштабы за последний год: — UPS: 48 000 человек; — Meta: до 25 000 человек к концу года; — Intel: 24 000 человек; — Nestle: 16 000 человек; — Microsoft: 15 000 человек — Amazon: 14 000 человек; — Accenture: 11 000 человек; — Novo Nordisk: 9000 человек; — Procter & Gamble: 7000 человек; — PwC: 5600 человек; — Salesforce: 4000 человек; — Target: 1800 человек; — Applied Materials: 1400 человек; — Paramount: 1000 человек; — Ford: 1000 человек. Увольнения затронули все ключевые отрасли. Официально это называют реструктуризацией, но эксперты отмечают, что главная причина — активный вклад в ИИ и автоматизацию. Не ждём, но готовимся