⚡ В Oracle снова масштабные сокращения. Увольняют тысячи сотрудников 🔘Oracle, второй в мире производитель программного обеспечения после Microsoft, снова увольняет своих сотрудников «одним днём». В понедельник тысячи сотрудников лишились доступа в рабочую среду и получили указание связаться с отделом кадров по поводу выходного пособия, используя свои личные адреса электронной почты. 🔵Это не первое сокращение в этом году — ранее Oracle целенаправленно требовал от сотрудников обучать на своих задачах ИИ, чтобы потом их сократить. И снова компания сокращает фонд оплаты труда вместе с трудящимися, но тратит рекордные деньги на развитие ИИ. ❗️Страх, что людей заменят роботами или машинами, с нами со времён промышленной революции. На самом деле ситуация несколько хуже. Человек никуда не девается — он также нуждается в рабочем месте. Но теперь вынужден соревноваться не только со своими живыми коллегами, но и с искусственной копией, которую сам же и обучил. Или уйти из профессии, потеряв время, потраченное на получение необходимых навыков. С другой стороны, оставшиеся счастливчики вынуждены стать «надсмотрщиками» за ИИ-системой, формулируя задачи и проверяя результат. Сложность в том, что для адекватного формулирования требований и их валидации необходимо глубокое понимание того, как программный продукт выглядит и что он должен делать. То есть вайбкодеру перед включением в процесс уже необходимо потратить время на самостоятельное изучение всего продукта, вместо того, чтобы учиться на простых задачах и постепенно переходить к сложным. 🔘Oracle, впрочем, заботят только свои финансовые расходы. Компания обещает выплатить выходное пособие — месячную зарплату плюс недельную зарплату за каждый год стажа. Ну и да, увольнение одним днём. 🔵 А как у нас? 🔘ТК РФ в таких случаях требует предупреждать за два месяца до сокращения. Запрещается увольнять беременных и родителей детей до 3 лет. 🔘Также работодатель обязан предложить работнику иную работу — соглашаться или нет, решает сам работник. В случае отказа работнику полагается выходное пособие: месячная зарплата, компенсация за отпуск, а также ещё две месячные зарплаты на время поиска работником другой работы. Это не вернёт потраченного времени. Но хотя бы даст возможность не думать о деньгах. ❗️Часто недобросовестные работодатели пытаются вас обмануть — предлагают уволиться «по собственному желанию» или даже проводят целую психологическую кампанию по «выдавливанию» работника. Это незаконно! Если у вас именно такая ситуация — пишите нам на editor@rotfront.org! Подписывайтесь на РТФ в TG | VK | Дзен | Пикабу #новости