Роман Шамнэ

🇷🇺 Главной темой встречи в рамках партийного проекта «Школа ЖКХ» Московской области стала кадровая перезагрузка всей системы. Встретились в Наро-Фоминске с региональным координатором проекта Натальей Абросимовой. Разговор был предметный, живой, полезный. Сделали акцент на независимой оценке квалификаций. Федеральный закон прописывает обязательные условия прохождения этой процедуры для руководства УК, диктует правила наличия специального образования. Считаю это важным моментом. Кадровый ресурс сферы ЖКХ должен быть сильным. Иначе никак. Говорили и о том, как привлечь в отрасль молодых талантливых специалистов. Наталья Абросимова подробно рассказала представителям управляющих и ресурсоснабжающих организаций о возможностях получить профильное образование, повысить свою квалификацию, принять участие в конкурсах среди профессионалов. Вместе выехали в город, чтобы обсудить текущую ситуацию по капитальному ремонту домов, которые вошли в программу этого года. «Школа ЖКХ» от «Единой России» — это реальный инструмент, который приносит практическую пользу. Он помогает на местах выстроить эффективную коммуникацию между жителями и управляющими компаниями. Результат есть! 🇷🇺 Подписывайтесь на мой канал в MAX