Экспертиза. Президентская академия

🙂🙂🙂🙂🙂 Профиль выпускника: какие специалисты нужны работодателям? Как подготовить студентов к реальным требованиям рынка труда ещё до окончания университета? Об этом рассказала Анна Хрипченко, директор по карьерному развитию студентов Президентской академии По ее мнению, работодатели должны участвовать в формировании профиля выпускника — определять знания, навыки и компетенции, необходимые будущим специалистам Президентская академия уже развивает такой подход, привлекая компании к образовательному процессу, организации практик и стажировок: 🙂 главная задача — сократить разрыв между образованием и рынком труда, чтобы студенты уже к третьему-четвёртому курсу обладали востребованными профессиональными навыками Подробнее — в материале ТАСС 👻 МАКС @ranepa_expertise #Академия_Трудовая