Есть истории, о которых больно молчать. Владимир Силенок отдал предприятию 14 лет. В ответ получил отказ в выкупе жилья и иск о выселении. В настоящее время нами направлено обращение председателю правления АО «ГРУППА «ОКТО» Алексею Толоконникову. Владимир Алексеевич Силенок проработал в ООО «Артель старателей Западная» (сегодня — ООО «ГОК «Кедровский») 14 лет. Север. Золотодобыча. Тяжёлый труд, который не каждому по плечу. Жалоб не было. Была работа и вера в то, что слово работодателя чего-то стоит. В 2014 году с ним был заключён договор найма жилого помещения с правом выкупа. В договоре прямо: наниматель вправе выкупить жильё по остаточной стоимости, если отработает у наймодателя не менее 10 календарных лет. Всего было отработано более 12 лет. В 2019-м договор продлили ещё на пять лет. Компания согласилась зарегистрировать в этой квартире не только самого Владимира Алексеевича, но и супругу — Оксану Игоревну. Так поступают с теми, кому доверяют. С теми, с кем связывают будущее. А не с теми, кого собираются выставить за дверь. В феврале 2026 года Силенок пришёл к руководству с просьбой определить остаточную стоимость квартиры. Готов был платить. Ждал этого годами. Однако ему отказали , затем незаконно уволили . Суд восстановил в должности.ю, но осадок остался. А дальше началось то, во что трудно поверить. Работодатель заявил: «Он никогда не платил за наём». За 12 лет — ни одного требования. Ни одного уведомления. Ни одной претензии. Ежемесячно из зарплаты автоматически удерживалась сумма . И все годы была уверенность , что плата за жильё вносилась. Так распорядился бывший руководитель. Теперь выясняется: не удерживали. Долг «накопился» и на этом основании — расторжение договора. Муйский районный суд Республики Бурятия договор расторг. Апелляция оставила решение в силе. Семья Владимира Силенка, у которой нет другого жилья, оказалась на пороге улицы. Уведомление о выселении уже на руках. 21 сентября 2026 года в адрес председателя правления АО «ГРУППА «ОКТО» Алексея Николаевича Толоконникова ушло официальное письмо. Ждать, пока приставы постучат в дверь пожилой пары, никто не стал. Обращение ушло к руководству холдинга — с фактами, хронологией и предложением о диалоге. «Настоящим письмом предлагаем Вам провести переговоры для урегулирования спора в досудебном порядке, поскольку наш доверитель нацелен на конструктивный диалог и мирное разрешение конфликта без обращения в судебные органы». Читайте продолжение истории на сайте @gordonsons