На рекрутинг-платформах будут показывать, сколько человек сбежало с должности за год — депутаты Госдумы предлагают добавить на сайты по поиску работы «Историю рабочего места» в каждую вакансию, сообщает ТАСС. В блоке появится информация, сколько сотрудников занимали эту должность за этот год, а также освободилось ли место после ухода предыдущего работника, или его создали с нуля. Пока речь идет о добровольном пилотном проекте. Работодатели смогут также объяснять причины кадровых изменений, а личную информацию бывших сотрудников обещают не раскрывать. Наконец-то о текучке кадров будем знать заранее 😏