Плавильный котёл

Тема дня: Минтруд предложил снизить долю иностранных работников в 10 регионах РФ Министерство труда и социальной защиты РФ предлагает снизить допустимую долю иностранных сотрудников в 10 регионах РФ. Об этом сообщила пресс-служба Минтруда. Новости сегодня. Но почему снижение запланировано всего в 10 регионах? Еще в 8 они будут введены впервые в отдельных отраслях. Напомним, что регионов в нашей стране 89. Плавильный котел. Страна переживает довольно занятную кадровую ситуацию: работников не хватает, но это не мешает государству усложнять правила для тех, кто мог бы часть этой нехватки закрывать. Скурлатов live. Проблема № 1 — прогрессирующая нищета. Засилье мигрантов (более 20 млн в РФ), большинство которых уже успели «получить» гражданство России и импортозамещают русских и другие коренные этносы страны, заняла второе место, затмив даже блокировку ТГ, СВО, бензин и прочее. Донбасский Кейс. 18 сентября посольство России в Кении сообщило, что Москва рассматривает возможность увеличения квот для трудовых мигрантов из Кении. Причиной называют сохраняющуюся потребность в рабочей силе по целому ряду направлений. 👀 Параллельно Москва и Найроби готовят межправительственное соглашение о трудовой миграции. Обсуждение началось еще в марте на встрече Сергея Лаврова и главы МИД Кении Мусалии Мудавади. Подготовка официального документа предусматривает обсуждение правил найма, оформления документов и гарантий трудовых и социальных прав иностранных работников. При этом поиск трудовых ресурсов для российской экономики уже вышел за пределы привычной Средней Азии. Ранее внимание уделялось Индии и Афганистану, а теперь в числе потенциальных партнеров оказалась и Кения. DELYAGIN’s special. По итогам 2024 года естественная убыль населения России составила 596,2 тыс. человек, свидетельствуют опубликованные данные Росстата. По сравнению с итогом 2023 года показатель увеличился на 20,4%. Некоторые утверждают, что этот тренд надо исправлять за счет массового завоза мигрантов. И лично я ничего против миграции не имею, если она происходит в виде оргнабора. Ну не может какая-то компания найти себе сотрудников из местных жителей, тогда пусть оформляет на эти вакансии приезжих (и несет за них ответственность). Тогда миграция будет служить России. А не наоборот, превращаться в кормушку для мигрантов. Вадим Трухачев. Любое ограничение для мигрантов — хорошая новость. Даже если речь и идет о полумерах. Однако все же обозначим «но». Тех мигрантов, кто успел обзавестись российскими паспортами, ограничения не коснутся. Не коснутся они и граждан Армении и Киргизии, входящих в ЕАЭС. Общий вывод простой. Хорошо, но мало. Кирилл Кабанов. Большинство стран без всякой помпы и громкой огласки ужесточают систему контроля для въезда и перемещения иностранцев. Например, соседний Казахстан без оглядки на «уважаемых партнеров» спокойно вводит платные электронные разрешения на въезд. Причем такие разрешения вводятся для граждан всех стран, включая «стратегических партнеров». И это не только источник дополнительного получения средств, а реальное усиление системы контроля на границе за иностранцами. У нас же в стране вроде и принимают правильные решения в сфере миграционной политики, проводят эксперимент по введению специальных средств контроля за мигрантопотоком, но при этом оставляя «дыры» на границе, поскольку НЕ хватает средств на оборудование погранпереходов. А два региона вообще отказались (!!!!) от участия в обязательном оргнаборе. Более того, наша страна постоянно расширяет список стран с безвизом. МЕЛЬНИЦА. Российские власти на протяжении многих лет оправдывали массовый завоз иностранных рабочих в сферу ЖКХ стандартным аргументом. Утверждалось, что дворникам предлагают вполне достойную оплату труда, однако сами россияне якобы просто не хотят заниматься неквалифицированным трудом. Из-за этого чиновники и коммунальные службы заявляли о вынужденной необходимости приглашать граждан из стран Центральной Азии. Однако реальная ситуация на рынке труда оказалась далека от официальных заявлений.