Подгорнов.Экспертиза

Анализ рынка труда в РФ по модели WLMI-RU (World Labour Market Monitor & Index) 1 April 2026 Главные выводы месяца 1. Рынок труда РФ и не рушится, и уже не перегрет. Главный разворот идёт не через безработицу, а через более слабый найм и умеренные планы бизнеса. 2. Главная проблема теперь не «нехватка людей вообще», а нестыковка между секторами. Розница и часть «белых воротничков» остывают быстрее, тогда как медицина, часть логистики и часть производственных ролей ещё держатся в жестком дефиците. 3. Следующая стадия, если тренд продолжится - скрытое ухудшение без всплеска безработицы. То есть слабость рынка труда будет видна через перевод на удаленку, сокращение рабочих часов, переход на 3-4 дневную рабочую неделю, общие слабые ожидания и более жёсткий «рынок работодателя» по отбору, а не через красивые общие цифры по безработице или средней зарплате. Прогноз Горизонт 1 месяц Вероятнее всего, общая картина не изменится: безработица останется очень низкой, но комментарии ЦБ и рыночные данные продолжат указывать мягкий спрос на работников и осторожные (заниженные) планы найма. Горизонт 3 месяца Наиболее вероятный сценарий - дальнейшее селективное охлаждение: ритейл, потребительский линейный найм и часть офисного персонала будут проседать быстрее среднего уровня; медицина и часть дефицитных бюджетников останутся в нынешнем цикле. Если строительный спрос после изменений в льготной ипотеке не восстановится, стройка тоже может начать заметно охлаждаться. Финальный вывод Рынок труда РФ на 1 апреля 2026 года – не кризисный, а в фазе охлаждения без широкого роста безработицы. _____________________ MAX | Telegram | WI