Нет, это нормально

@net_etonorm · education · Russian · active

Subscribers 23.4K Subscribers, last 30 days: 23.4K → 23.4K +0 24h
Reach per post (ERR) 6.4%1.5K avg views
Posting 5.7/day last 2 days ago
Reactions per 1K views 27.2 ❤ 😁 💯

👩‍💻 Право на материнство: почему успешная карьера заставляет нас стесняться своих детей Мы знаем, что среди наших читателей есть самые разные люди: бездетные, многодетные, планирующие, уходящие в декреты, работающие, учащиеся или начинающие карьеру заново. Наша читательница Марина Елина, которая успешно ведет свой бизнес, признается: гармонично совместить в своей личности мать и профессионала своего дела у нее не получается. Вот ее история. *** Привет, меня зовут Марина и я предпринимательница — руковожу агентством маркетинга и технологического консалтинга. А еще я мама двоих детей: тоддлера Леона и двухнедельной Алисы. И это мое признание. За четыре года работы в корпорации я встретила только одну вернувшуюся из декрета коллегу — ее отпуск по уходу за ребенком длился месяц. Все остальные благополучно оседали в «декретах» с последующим увольнением, как данность воспринимая будущую перспективу — спустя три года искать новую работу. Или не искать — продлив свое пребывание дома индульгенцией мужа — остаться с детьми на «период сада». Те немногие, кто мог и хотел вернуться на работу после официальных трех лет, встречались с неодобрением от оставшихся на передовой коллег: мол, куда тебе, ни квалификации уже, ни хватки, да и кто на больничном у вас сидеть будет? Снова ты? А у нас планы и KPI. Кто-то под натиском психологического давления писал заявление по собственному, кто-то — чуть расторопнее — договаривался о двух окладах. И только та дама, что вышла работать спустя месяц после рождения дочери, не встретила ни официального осуждения, ни сопротивления. Став матерью в первый раз, начав работать в три месяца сына, я поняла, почему. Она просто не говорила о своем материнстве. Вообще. Как и я. В июле, уже будучи в статусе предпринимательницы и матери, я ездила в Москву на встречу с партнером из Лондона и конференцию одного крупного ИТ-издательства. Я уже была глубоко беременна вторым ребенком и очень переживала. Нет, не о том, что мне станет плохо, что будут болеть ноги или спина, что негде будет передохнуть в течение ближайших шести часов, я переживала о том, что кто-то может заметить мой семимесячный живот и перестать воспринимать меня всерьез — как профессиональную единицу. В моем страшном сне я виделась себе женщиной в положении, мысли которой занимают только еда, сон и закупки в детских магазинах. И казалось, такой меня видят те, кто догадывается, что этот шар спереди — не десять килограммов лишнего веса. Но все прошло хорошо. На конференции я заключила еще один партнерский контракт, договорилась о съемках и качественно пообщалась с местной прессой. В августе я провела свой первый большой воркшоп. Надела худи пошире — и пошла в люди. Дома, анализируя прошедшее мероприятие, я поймала себя на мысли, что стесняюсь своей беременности и детей. Потому что не знаю, как гармонично совместить статус матери и профессионала. Ибо если ты мать, люди в большинстве своем думают, что прежде, чем обсудить дела, нужны предваряющие разговоры про детские кружки и школы, бесконечные больничные и шутки про деградацию в декретах. Да что уж. Во время переговоров с одним из потенциальных заказчиков, после рождения Лео, меня спросили, как я собираюсь контролировать работу по проекту и кормить грудью? Это так и звучало: «Вы же кормите грудью? Как вы сможете успевать управлять командой?» На моем: «Как это относится к выполнению KPI по договору?» мы друг друга не приняли и расстались.

Views over time

01K2K3K27 Nov 19:4223 Oct 03:282.9K27 Nov 19:42: 0 views23 Oct 03:28: 2,920 views
Snapshots we took after posting.
WhenViews
27 Nov 2025, 19:420
23 Oct 2026, 03:282.9K

Who shared this post

Posts in other channels we index that link to this one. (Forwards with a hidden source can't be traced.)

Nobody yet.