Вчера в Орловской области выдался честный и прямой разговор. Обсуждали с руководством профсоюза региона проблемы рабочих людей, которые годами остаются без решения, при этом — по всей стране, а не только в отдельно взятом регионе. Обсудили перекосы с МРОТ. Несправедливо, когда специалист с высшим образованием, уникальными компетенциями и большой ответственностью получает как рядовой сотрудник без квалификации, помощник или секретарь — это убивает у профессионалов стимул развиваться и работать по профессии. МРОТ должен быть социальным минимумом, а не потолком для целых профессий. Непрерывность стажа. Если человек переезжает из региона в регион, его трудовой стаж не должен «обнуляться». Эта бюрократическая преграда ломает трудовой путь. Кроме того, люди, проработавшие десятилетия в сложных климатических условиях, не должны терять положенные надбавки и пенсионные права при смене региона проживания. Их трудовой вклад должен цениться и сохраняться в полном объёме, где бы они ни жили в дальнейшем. Единая тарифная сетка — справедливая и прозрачная система оплаты труда по всей стране. Готовы работать над законопроектами по всем направлениям, которые мы рассмотрели. Пора выстроить систему, которая реально защищает работника в нашей стране.