Минздрав ответил, как произвести замену медсестры-наставника и не потерять стаж наставничества. Ведомство сообщает, что руководителю необходимо издать приказ, а кадровой службе — зафиксировать сведения о пройденном периоде наставничества. С новым наставником нужно вновь заключать трудовые условия вместе с письменным согласием. Если данные по паре «наставник-наставляемый» есть на портале НМО, их следует откорректировать. Однако, как сообщает Минздрав в совместном с ФЦПДН письме о вопросах наставничества, регистрация наставничества на портале НМО не является обязательной; первостепенными являются приказы и сведения кадровых служб.