Моя Москва

👨🏻‍💻 Выданный на работе ноутбук можно оставить себе после увольнения — такого решения добился в суде московский айтишник. Крупная IT-компания попыталась взыскать с бывшего сотрудника стоимость корпоративного MacBook Pro, который мужчина при увольнении оставил себе. Начальство подало иск. Уже в суде выяснилось, что работодатель не провёл инвентаризацию, не запросил письменные объяснения причин невозврата от сотрудника и не подтвердил стоимость ноутбука. Суд решил, что наличие MacBook у экс-сотрудника не доказывает ни его вину, ни ущерб фирме.