Молодежь определилась, где хочет работать. По данным исследования НИУ ВШЭ, Сбер стал самым желанным местом для старта карьеры — его выбрали 57% опрошенных. Следом идут Яндекс (51%) и Т-Банк (42%). Крупные игроки сейчас фактически заменяют собой образовательные институты. Сбер, инвестирует миллиард рублей в ИТ-обучение студентов и за год пропускает через свои стажировки 2500 человек. Для студентов это самый понятный социальный лифт. В компании подчеркивают, что ведут таланты «вдолгую» — от школьных олимпиад до реальных рабочих мест.