Коллективное обращение рабочих Цемзавода передано руководству АО «Цемрос»в Москве. Сегодня прошла моя встреча с 1 заместителем генерального директора АО «Цемрос» Пригожиной Татьяной Сергеевной по ситуации с закрытием (консервацией) производства на Новоульяновском цементном заводе. В ходе встречи я попросил сохранить производство и коллектив предприятия. Мне была представлена информация о резком сокращении объемов строительства, а следовательно и потребления цемента, в стране и особенно в Приволжском федеральном округе и нашем регионе, росте стоимости железнодорожных перевозок, кредитной нагрузки, демпинге со стороны иностранных производителей и прочих сложностях. Бизнес, прогнозирует убытки и отсутствие перспективы развития на ближайшие 2 года, и не готов нести социальную нагрузку. Все, что предложено сейчас - это сохранение 60-65 работников на месте, предложение по переезду на другие про площадки для 35-40 человек. Для остальных 250 работников - сокращение «со всеми социальными гарантиями». Мне, кстати, прислали традиционный вариант таких «гарантий»(ниже фото). Общий смысл: хочешь увольнения по соглашению сторон (без сокращения) - получаешь 3 средних зарплаты и свободен, если через процедуру сокращения - будешь терять еще 2 месяца на предприятии в процедуре простоя и получишь в итоге меньше (но бизнес понесет больше издержек по процедуре). Так что в целом, порадовать рабочих пока нечем. Капитализм проявляет себя во всей своей красе: есть прибыль - есть работа, нет прибыли - всех на улицу. Пока, со своей стороны, проанализируем все риски. Окажем необходимую правовую поддержку и помощь. PS: В случае, если бы в области был построен китайский цементный завод, против строительства которого мы выступали по экологическим соображениям, закрывать бы пришлось еще и Цемзавод в Сенгилеевском районе. #новоульяновск #цемзавод #увольнение #цемрос #кризис