12 июня — не просто длинные выходные. Для работодателя это еще и вопросы: как оплачивать работу в праздник и что делать, если отпуск сотрудника выпадает на этот день. Собрали короткую памятку по Дню России, которая будет полезна предпринимателям. 👍 Читайте нас в Тelegram | MAX | VK