Как в «Имплементе» появляются свои люди? Спойлер: чаще всего — из аудитории. Мы редко размещаем вакансии для начинающих позиций на рекрутинговых сайтах. Чаще всего находим будущих коллег ещё на студенческой скамье. ✔️ Наши эксперты не только руководят проектами, но и преподают в вузах. Это не способ «дать теорию», а возможность присмотреться к тем, у кого горят глаза, и показать студентам реальную работу без прикрас. У нас наведением таких мостов на регулярной основе занимается Евгения Попова — руководитель проектов «Имплементы» и преподаватель Финансового университета при Правительстве РФ. На её занятиях бакалавры и магистры погружаются в отраслевую специфику ТЭК, а мы каждый год находим среди них будущих стажёров и сотрудников. ✔️ Студенты проходят у нас практику, пишут ВКР и ведут совместные исследования. Это наш кадровый лифт: макро-задачи Евгения превращает в чёткие модели, а талантливых студентов — в будущих сотрудников. 🎉 И конечно, делимся поводом для гордости: Поздравляем Евгению Попову с избранием на должность доцента кафедры отраслевых рынков Финансового университета! Теперь она официально готовит студентов по программам «Экономика и финансы ТЭК». ✔️ Для нас это не просто статус, а подтверждение: наш подход — брать людей ещё во время их учёбы и вести в реальный бизнес — работает.