😎 Съездили к клиенту в гости и впервые увиделись вживую Карьерный портал для Major мы реализовали полностью удаленно, за весь проект не было ни одной личной встречи. Только недавно наш CEO Коля Николюк доехал до клиента: выбрался на церемонию награждения «Золотого сайта» и заодно заехал в Major City обсудить результат и следующие шаги. 🚬 Очное знакомство не нужно, чтобы делать сильные проекты. Но с оговоркой: если хватает ответственности, прозрачных процессов и нормальной коммуникации. Коротенько напомним про сам кейс → Задача — разработать единый карьерный портал. У холдинга было 9 направлений с разрозненными сайтами и процессами. Что сделали: ✓ объединили 9 юнитов в одном дизайне ✓ через 3D-глобус показали масштаб бизнеса ✓ упростили поиск вакансий и отклик ✓ сделали удобную админку и снизили нагрузку на HR Результат — запустили сайт за 6 месяцев, хотя обычно такие проекты делают около года. Карьерный портал выглядит запоминающимся и помогает привлекать кандидатов, партнеров и инвесторов. ❤️ Узнать детали, погулять по 3D-глобусу Major Team и поставить десяточку