Мы привыкли к тому, что график работы должен быть максимально насыщенным и продуктивным. На деле же такой режим нередко ведет к выгоранию. Именно поэтому концепция «мягкого дня» становится все популярнее. Концепция soft-on day — дня с мягким режимом работы заключается в том, что вы продолжаете работать, но делаете это в более спокойном, размеренном и ненапряженном темпе. Вы остаетесь на связи с коллегами и доступны онлайн, однако сосредотачиваетесь на задачах, которые не требуют глубокого погружения и высокой концентрации. Такие дни помогают разобраться с накопившимися делами, снижают чувство вины за отдых, экономят энергию для действительно важных задач. Как организовать такой день, читайте в статье по ссылке. Grazia в MAX