📊 Телеком платит больше, а нанимает меньше Свежий срез рынка труда в связи и ИТ (SberIndex + hh.ru) 💰 Зарплаты растут. Медиана в отрасли в 2026 около 90-94 тыс руб, плюс 12-18% год к году (март +18%). Фонд оплаты труда отрасли растёт ещё быстрее: +24-28% (февраль +28%). Для контекста: средняя по экономике ~90-96 тыс, а ИТ и связь по оценке Минцифры платят вдвое выше средней при дефиците до 1 млн специалистов. 📉 Но вакансий всё меньше. Ростелеком, главный наниматель отрасли, сократил число открытых вакансий с пиковых ~26 тыс (весна 2025) до ~2 тыс к середине 2026. У МТС ~5 → 2,7 тыс, у МегаФона ~6 → 1 тыс, билайн стабильно ~1,5-2 тыс, t2 и Таттелеком стабильно мало. Рынок остывает: высокая ставка, экономия бюджетов, конец волны импортозамещения. ⭐️ Рейтинги работодателей: у банковских MVNO 4,5-4,7, но это 2-40 отзывов. Среди крупных лучший t2 (4,4), у гигантов ниже: МТС 4,1, Ростелеком 3,9 при 15,6 тыс отзывов. 🧾 Источник: SberIndex (ЗП, ФОТ), hh.ru (вакансии, рейтинги). Полный разбор и графики на Дзене ___ Источник | #RusTelco