Как ВГК меняет представление о горнодобывающей отрасли? Почему молодые специалисты мечтают работать в IT-компаниях, но редко рассматривают горнодобывающую отрасль? Хотя сегодня на угольных разрезах работают искусственный интеллект, цифровые двойники и системы автоматизации, многие по-прежнему представляют добычу угля как тяжелый физический труд. В ВГК решили разрушить этот стереотип и запустили «Дивизион Марс», карьерную программу для студентов и молодых инженеров, которую представили как настоящую космическую экспедицию. За фантастической историей скрывались реальные вакансии и возможность работать с передовыми технологиями на Сахалине. О том, как появилась идея «Дивизиона Марс», почему промышленным компаниям важно менять подход к привлечению молодых специалистов и как искусственный интеллект уже преобразует производство, рассказала заместитель генерального директора по управлению персоналом ВГК Анна Демешкина в авторской колонке для Forbes. Читайте по ссылке! Подпишитесь на ВГК: Telegram | MAX | ВК