Суд заставил инспекцию труда принять жесткие меры против Wildberries Подольский городской суд вынес частное определение, обязывающее Государственную трудовую инспекцию принять меры в отношении маркетплейса Wildberries из-за массовых нарушений прав сотрудников. Судья потребовал привлечь виновных лиц компании к административной ответственности, а в случае бездействия самих инспекторов им также грозят штрафы. Исполнение данного судебного решения взято под контроль прокуратурой Московской области. Поводом для вмешательства суда стало системное игнорирование проблемы надзорными органами. К началу июня суд уже удовлетворил более трех тысяч исков от работников, обязав компанию перевести их с договоров гражданско-правового характера (ГПХ) на полноценные трудовые контракты. Ранее профсоюзы обращались в надзорные ведомства с жалобами на то, что компания лишает персонал больничных и оплачиваемых отпусков, однако инспекция труда отвечала лишь формальными отписками. Массовые споры вокруг кадровой политики маркетплейса тянутся не первый год и сопровождаются конфликтами. Так, недавно председатель местного профсоюза Александр Швец был признан виновным в попытке мошенничества по иску от самой компании. В Союзе профсоюзов России, юристы которого помогли выиграть сотни судов против маркетплейса, назвали этот обвинительный приговор прямым давлением на активистов, защищающих права рабочих. 👉Поддержать | Предложить новость