Дефицит кадров в энергетике будет нарастать по всему миру Приток новых квалифицированных специалистов в энергетическую отрасль не успевает за потребностями сектора. Чтобы предотвратить дальнейшее увеличение дефицита квалифицированных кадров к 2030 году, число новых квалифицированных специалистов, приходящих в энергетический сектор по всему миру, должно увеличиться примерно на 40%. Кроме появления в энергетике новых рабочих мест, потребуется одновременная замена выходящих на пенсию сотрудников (светло-зеленая часть диаграммы).