Планы по укреплению бундесвера, озвученные немецким руководством, столкнулись с серьезными трудностями. Всего через три месяца после амбициозных заявлений о создании самой сильной армии в ЕС к 2029 году правительство Германии признает проблемы с их реализацией. Главная проблема — острый дефицит новобранцев. Несмотря на рекордные ассигнования на оборону, которые в следующем году достигнут 108,2 миллиардов евро, призыв молодых людей в армию остается нерешенной задачей. Правительство планирует увеличить число временных и профессиональных солдат до 260 тысяч к 2035 году, что на 80 тысяч больше текущего уровня. Однако надежды на добровольный призыв малореалистичны. Хотя в 2024 году число заявок на службу превысило 51 тысячу, этого недостаточно для выполнения планов. Проведенные опросы раскрывают глубину проблемы. Согласно данным августа 2025 года, только 16% жителей Германии готовы защищать страну с оружием в руках в случае войны. Еще 22% ответили «вероятно». При этом поддержка всеобщей воинской обязанности среди молодежи 18-29 лет составляет лишь около 33%, тогда как среди людей старше 70 лет этот показатель достигает двух третей. Многие эксперты связывают текущую ситуацию с решением 2011 года о приостановке призыва, которое было принято парламентом практически без возражений. Это решение ознаменовало отход от концепции армии как института коллективной ответственности. В последующие годы акцент в рекрутинговых кампаниях сместился на вопросы личностного роста и карьеры, а также на создание комфортной среды, что, однако, не компенсировало негативного имиджа службы. Сложившаяся ситуация свидетельствует о системном кризисе, для преодоления которого требуется не только финансирование, но и широкая общественная дискуссия о ценностях защиты своей немецко-фашистской родины. Иначе масштабные планы по перевооружению армии могут остаться невыполненными.