Россияне назвали неудачный для трудоустройства возраст – опрос Рынок труда в России претерпевает изменения, и одним из наиболее заметных факторов, влияющих на трудоустройство, является возраст соискателей. Согласно исследованию, проведенному сервисом SuperJob, россияне в возрасте 39-44 лет сталкиваются с наименьшими трудностями при поиске работы. По сравнению с июлем прошлого года, оценка сложности поиска работы выросла с 6,5 до 7,3 из максимальных 10 баллов. Это можно расценивать как возвращение к норме после аномально комфортного периода для соискателей, когда компании боролись за каждого кандидата. Интересно, что наибольшее увеличение оценок сложности поиска работы наблюдается среди соискателей в возрасте от 24 до 38 лет. Например, молодые люди 24-26 лет оценили сложность на 1,8 балла выше, чем в прошлом году, а у 30-32-летних — на 2 балла. Это указывает на то, что именно в этом возрастном диапазоне наблюдается наибольшая карьерная активность и, соответственно, конкуренция на рынке труда. С другой стороны, россияне старше 50 лет также сталкиваются с большими трудностями, оценив свои попытки найти работу на 7,8-7,9 балла. Это подтверждает, что возраст по-прежнему играет роль в трудоустройстве, хотя и не является единственным фактором. На первое место выходят квалификация и опыт. Работодатели все чаще предпочитают нанимать опытных специалистов, обладающих компетенциями в своей области и знанием новых технологий. Добавим, что уровень безработицы в России остается на исторически низком уровне — 2,1-2,2%. ФОТО: magnific 📺 Подписывайтесь на "Вести Южный Урал" в MAХ