О, капитан! Мой капитан! 🧠 Командные соревнования — основа всех наших проектов. Это, с одной стороны, возможность развивать себя и свои навыки, а с другой стороны — шанс равняться на лучших и в моменте самому им стать. В команде очень важно правильно распределить роли. На CASE-IN мы с первых лет предлагаем свой формат команды: 🚩 Капитан — держит общую картину и отвечает за защиту 📈 Аналитик — разбирается в проблеме и данных ⚙️ Разработчик — делает техническую часть 🧩 Экономист — считает эффект и риски 🖌 Дизайнер — упаковывает всё в понятную презентацию Часто один человек совмещает 2 роли — это нормально и даже ускоряет работу. Картинка — тот самый слайд, который мы предлагаем много лет в качестве шаблона, и который часто обыгрывали участники. Как это выглядит на практике Команды редко сразу попадают в идеальный состав — почти всегда это процесс проб и пересборки. Например, команда Турбобум (ранее TURBOперчик), СПбГУПТД, сначала проиграла отборочный этап. Ребята поняли, что не хватает нужных компетенций, поменяли состав — и уже в следующем сезоне стали вторыми, а потом и победителями. У Кузбасского эКспрессО, КузГТУ, состав менялся каждый сезон: оставались 1–2 человека, остальные приходили новые. В итоге опытные участники разошлись по магистратурам, начали собирать свои команды — и уже там занимали первые места на отборах. А младшие участники стали собирать команды более осознанно. Команда Тех-новатика, ИРНИТУ, с 2021 по 2024 год почти полностью обновилась: от первоначального состава остался один человек. Зато результаты выросли с 10-го места до 3-го, а затем и до 1-го. Есть и команды, которые пересобираются каждый год осознанно. Например, WeWatt, СПГУ — они регулярно привлекают новых участников и передают им опыт внутри команды. Кстати, участники команд почти единогласно заявляют, что наиболее важную роль играет капитан. 💬 А как вы считаете? #Изнутри_CASE_IN #защита_проекта