Зумерам становится всё сложнее найти первую офисную работу. По оценке Goldman Sachs, ИИ уже снижает прирост занятости в США примерно на 16 тысяч рабочих мест в месяц. Сильнее всего это заметно на стартовых позициях, где большую часть задач можно автоматизировать. Под ударом оказались техподдержка, административная работа, графический дизайн, часть маркетинга, консалтинга и младших технических ролей. Проблема в том, что именно такие вакансии раньше были входом в профессию. Теперь компаниям всё чаще проще отдать типовые задачи нейросети, чем нанимать сотрудника без опыта. Получается замкнутый круг: без опыта на работу не берут, а стартовые задачи уже отдали ИИ 😟