Как новости о сокращениях сотрудников влияют на бренд работодателя 🫰 Спойлер: не всегда отрицательно. Есть кейсы, доказывающие, что приток кандидатов в компанию может не падать даже после новостей о сокращениях. Например, потому, что в компании действуют льготы и гарантии для сотрудников. 🙁 Актуальный пример разбирают на подкасте НАЭКК и «Мегаполис Медиа». В гостях у Ларисы Рудаковой, президента НАЭКК, — Станислав Сугак, замначальника Департамента управления персоналом ОАО «РЖД». А ещё из подкаста можно узнать о Школе внутреннего коммуникатора РЖД и сообществе амбассадоров из 1000+ человек, которое живёт уже почти без ручного управления. Смотреть подкаст 🤯