«В крупных компаниях надёжнее всего» — мнение, которое сейчас может и подвести 💻 Логика понятна: большая компания не закроется завтра, зарплату выплатят вовремя, одним днём не уволят. Но надёжный работодатель ещё не делает надёжной вашу позицию на рынке. В корпорациях работа часто нарезана мелко: один сотрудник может годами вести один участок одного процесса. На рынке такой опыт продать сложно, особенно сейчас, когда ценятся многофункциональные специалисты. И от сокращений бренд не защищает: когда оптимизируют расходы, закрывают целые направления, не глядя на заслуги. ➡ Что делать? Посмотрите на свой опыт глазами другой компании. Если убрать из резюме название работодателя, что останется? Если ответ — «один участок одного процесса», расширяйте опыт, пока есть возможность: просите проекты на стыке с соседними отделами, берите задачи, которые видно за пределами команды. А если чувствуете, что уже засиделись, доверьте поиск нам: найдём за вас работу, как нашли её клиентам прошлой недели: ✍ Менеджер цифрового продукта в крупный банк // ЗП 265 000 ₽ (получил работу за 75 дней) ✍ Бизнес-ассистент руководителя в инвестиционную компанию // ЗП 170 000 ₽ (получила работу за 55 дней) ✍ Старший аналитик данных в топ-3 российских банков // ЗП 275 000 ₽ (получил работу за 70 дней) ✍ Старший продуктовый дизайнер в финтех-продукт // ЗП 225 000 ₽ (получил работу за 54 дня) ✍ Менеджер по продуктовым операциям в логистическую компанию // ЗП 165 000 ₽ (получила работу за 68 дней) ✍ Менеджер по развитию бизнеса в IT-компанию // ЗП 170 000 ₽ (получила работу за 61 день) ✍ Директор по маркетингу в сеть медицинских клиник // ЗП 215 000 ₽ (получил работу за 82 дня) Не понимаете, как продать свой опыт на рынке? Напишите нам: переведём ваш опыт на язык других компаний, соберём резюме под каждую вакансию и откликнемся за вас. Гарантируем до 2 оферов в зависимости от вашего запроса. Мы помогли уже 5740+ клиентам — поможем и вам. Пишите нам, чтобы присоединиться уже сегодня 💚 #офферы