3.12. Лучший корпоративный малобюджетный проект ⚡️ Макрокатегория 3 Номинация для проектов, которые доказывают, что для достижения мощного внутреннего эффекта не требуются миллионные бюджеты. Мы ищем самые креативные и эффективные онлайн- и офлайн-инициативы, реализованные для сотрудников и руководителей с бюджетом до 500 000 рублей, где ключевую роль играет идея, а не финансовые вложения. «Лучший корпоративный малобюджетный проект» - признание для проектов, демонстрирующих: ✅ Яркий, измеримый результат при минимальных затратах. ✅ Креативное использование внутренних ресурсов и доступных инструментов. ✅ Высокое вовлечение сотрудников и руководителей (онлайн или офлайн). Категория для тех, кто знает, как с помощью смекалки, нестандартных решений и ограниченного бюджета создать по-настоящему запоминающийся и эффективный внутренний продукт. Лучшие малобюджетные проекты прошлого сезона, отражающие высокие стандарты в работе с ограниченными ресурсами: 🥇 1 место: ООО Инвестиционная группа Абсолют (Путь с Абсолютом: открывая двери возможностей) Кейс, демонстрирующий, как системный подход к развитию внутреннего бренда и мотивации сотрудников может быть реализован с высокой эффективностью при минимальных финансовых вложениях. 🥈 2 место: VESNA АО «Лаборатория Цифрового Развития» (VESNA. Зажечь весну в каждом) Проект, иллюстрирующий, как яркая, эмоциональная инициатива, сфокусированная на благополучии сотрудников, достигла максимального вовлечения, используя креатив вместо дорогостоящих ресурсов. 🥉 3 место: Фонд помощи сиротам «Большая Перемена» (Благотворительный лекторий «Большая Перемена») Пример, показывающий, как социальная и образовательная инициатива, построенная на внутренней экспертизе и волонтерстве, стала мощным инструментом командообразования и укрепления корпоративных ценностей при скромном бюджете. ➡️ Переходите на сайт bemafestival.ru, подавайте свои проекты и покажите, как вы делаете большие вещи при малых бюджетах! #bemafestival