Нехватка кадров на Минском тракторном заводе – тревожный показатель Проблемы дефицита кадров в Беларуси публично признает уже и власть. Однако некоторые цифры, которые на поверку могут оказаться еще более высокими, ярко иллюстрируют, что называется, масштаб бедствия. Как сообщает на своем сайте Госслужба занятости, нанимателями на 1 августа 2026 года заявлены сведения о наличии 128 тысяч свободных рабочих мест. И еще одна цифра: Минский тракторный завод разместил предложения о почти 1500 вакансий. От уборщиков помещений до руководителей структурных подразделений. Для предприятия, где работают около 15 тысяч человек, почти 10% вакансий – это тревожный показатель, считает зампредседателя Белорусского конгресса демократических профсоюзов Сергей Антусевич, пишет «Салідарнасць». По его словам, причины нехватки кадров на МТЗ различные: старение квалифицированных кадров, незаинтересованность молодежи идти на тяжелую работу на завод при невысокой зарплате, и, конечно, последствия 2020 года. МТЗ был одним из тех предприятий, где рабочие принимали активное участие в протестных акциях. И очень многие после подавления протестов потеряли работу, а, предположим, вернуться на нее сейчас очень сложно: требуется обязательное согласование с силовыми структурами. Если человек попал в категорию «неблагонадежных», то устроиться на работу ему будет очень сложно. Даже на частное предприятие, поскольку тотальный контроль государства добрался уже и туда. Так что, такая идеологическая чистка была и остается одной из значимых причин нынешней кадровой ситуации на МТЗ. Так что кадровый дефицит будет только расти, отмечает эксперт. БелНовости в Х / Инстаграм