🇺🇿🇰🇷 В Узбекистане запущен пилотный проект по повышению эффективности государственной службы. *️⃣ В инициативе участвуют Агентство по эффективности управления при Президенте Узбекистана, Корейский институт государственного управления (KIPA) и Корейское агентство международного сотрудничества (KOICA). *️⃣ Основные цели программы — повышение профессионального уровня госслужащих и качества работы органов власти. Добиться желаемых результатов предполагается через оптимизацию системы управления кадрами. 🇷🇺 В рамках инициативы будет внедрена система сертификации HR для оценки и признания ключевых компетенций сотрудников государственных учреждений. 🇷🇺 В пилотных министерствах будет проведен анализ должностей, который должен помочь точнее выстраивать бюрократическую структуру и функциональные обязанности служащих. 🇷🇺 Также предусмотрена подготовка методических материалов, проведение специализированных тренингов и учебных визитов за рубеж. ❗️ Пилотный проект KIPA и KOICA, реализуемый совместно с Агентством по эффективности управления, продолжает устойчивую линию Сеула по влиянию через кадровую реформу, HR-стандарты и цифровизацию государственного управления. 🇷🇺 В 2024 году в Узбекистане была запущена семимесячная программа повышения квалификации госслужащих Q-DEEP, основанная на южнокорейских подходах к управлению и развитию кадрового потенциала, а также реинжиниринге бизнес-процессов. 🇷🇺 В октябре 2025 года в рамках программы KOICA под названием CIAT стартовала инициатива «Повышение потенциала государственных служащих в области цифровой трансформации в Узбекистане». Сроки реализации — 2025–2027 годы. *️⃣ В сумме профильные южнокорейские инициативы составляют долгосрочную стратегию «встраивания». Сеул наращивает политико-экспертное присутствие через мягкую институциональную опеку над государственной кадровой политикой республики и цифровой трансформацией Узбекистана. Фактически Южная Корея закрепляется в роли методологического донора Ташкента. Это повышает зависимость узбекских реформ от южнокорейских практик и экспертизы. #Аналитика #Узбекистан 🇷🇺 АКСОН | Подписаться