Мнения «АГ» Председатель Комиссии по трудовому праву и правовой защите бизнеса СМЮ МО АЮР, управляющий партнер ЮК «Протектор» Игорь Вахромов комментирует Определение ВС, касающееся последствий признания отказа в приеме на работу необоснованным. «…свободный выбор кандидата возможен только тогда, когда критерии выбора связаны с должностью и поддаются проверке. Когда причины отказа не выдерживают такой проверки и признаны судом незаконными, закон больше не допускает подход по типу “ошибку признаем, но результат оставим”», – резюмировал автор. 🔗 Подробнее читайте на сайте «АГ».