АДовый рисёрч

@ad_research · ai · Russian · active

Subscribers 10.3K Subscribers, last 30 days: 10.3K → 10.3K +0 24h
Reach per post (ERR) 37.9%3.9K avg views
Posting 2.0/day last 11 hours ago
Reactions per 1K views 31.5 ❤ 😁 🤣

#дед_инсайд Привет, коллеги! Допустим, у вас есть подруга, и у этой подруги есть муж. Он работает, приносит какие-то деньги в семью, дарит подарки на 8 Марта, день рождения и Новый год, раз в месяц сделает комплимент и сводит в ресторан. Но при этом тормозит её развитие, требуя повышенного внимания к своим мелким потребностям, игнорирует её просьбы, её состояние и в целом придерживается позиции «не нравится — уходи». С деньгами тоже странно: вроде их много, а вроде и на ремонт бабушкиной квартиры не хватает, потому что он спускает их на тюнинг своей машины. Подруга, конечно, недовольна, жалуется вам на мужа, но тут же начинает оправдывать: «но он же нам полностью обеспечивает еду», «он же хороший человек, просто все мужчины такие», «у моей знакомой муж её бьёт, а мой ни разу руку на меня не поднял». Вот как вы думаете, стоит ли подруге оставаться с этим мужем? Являются ли её оправдания достаточными для того, чтобы находиться в этой зоне комфорта? Недавно я имела дискуссию на тему условий работы. Вот есть некоторая организация, и в ней всё очень странно. Люди пилят деньги, начальство занимается воздуханством и чайка-менеджментом, постоянно происходят кадровые перестановки, текучка огромная, а чтобы сделать что-то хорошее, приходится прикладывать огромное количество усилий. Но люди остаются и убеждают меня в том, что их работа отличная. Но почему? «Мне дают возможность развивать проекты». То есть плюс организации в том, что она позволяет человеку просто делать свою работу? «В других местах то же самое или хуже». А может, есть варианты, где лучше? Это напоминает маму, ругающую сына за четвёрку потому, что у соседа по парте пятёрка, но игнорирующую все двойки и тройки. У меня складывается ощущение, что некоторый прожиточный минимум принимается за норму, и все с этим просто соглашаются. В моём идеальном мире с розовыми пони люди выбирают работу за большее количество хорошего в ней, а не по принципу наименьшего говна. Но нас как-то с детства учили, что «много хочешь — мало получишь» и «терпи казак — атаманом будешь», и поэтому как будто нормализовали, что плюс теперь — это отсутствие минуса. И с одной стороны, искать во всём только минусы тоже не выход. Нужно принимать то, что есть сейчас, и радоваться жизни в любых обстоятельствах. Но с другой стороны, за этой радостью как будто бы должен быть и какой-то следующий шаг. И честно, у меня нет ответа какой, но как будто принятие просто поддерживает систему в существующем виде и показывает, что людьми можно пользоваться. Вот, допустим, если все учёные в один день скажут, что их не устраивает, например, система закупок, и откажутся работать — это к чему-то приведёт? Я не знаю, забастовки стали всё реже оказывать эффект, да и кушать на что, если уволят? Или молчаливый протест, когда ты просто плюёшь на всё, покупаешь статьи, имитируя нужные цифры, игнорируешь пары и приказы. И попробуй найди замену человеку на его мизерный оклад. Можно уходить в другие сферы, где ещё предлагают плюшки, но как будто бы рынок труда последнее время вообще не располагает вакансиями для этого. А если хочется сделать то самое великое открытие и понимаешь, что нигде больше это не получится? В общем, сложно. И получается, что подруге придётся оставаться с её мужем и терпеть его отношение, ведь он в целом нормальный, а без него есть риск остаться с голой ж… на морозе. Или не стоит тратить свою единственную жизнь на это? Что думаете?

Views over time

02K4K5 Nov 05:4410 Nov 14:493.7K5 Nov 05:44: 0 views10 Nov 14:49: 3,690 views
Snapshots we took after posting.
WhenViews
5 Nov 2026, 05:440
10 Nov 2026, 14:493.7K

Who shared this post

Posts in other channels we index that link to this one. (Forwards with a hidden source can't be traced.)

Nobody yet.